En septembre 2019, Shamsiyya Bashir, 23 ans, s’est inscrite en tant qu’étudiante en mécanique automobile au Nana Female Vehicle Mechanic Garage, un atelier de véhicules pour filles, a présenté dans l’État de Sokoto, au nord du Nigéria, une région conservatrice et en proie à la violence du Nigéria.
Elle est la toute première des 16 stagiaires inscrits au programme pour suivre une formation, un apprentissage et des opportunités de stage en ingénierie cours et services de voiture. C’est une expérience à laquelle elle s’attendait depuis longtemps depuis son adolescence.
En grandissant, elle a vu son père, un ingénieur en mécanique automobile, se débarrasser des moteurs de voitures et de camions et réparer les cerveaux et autres éléments essentiels des automobiles à son atelier de mécanique au marché de Kara, Sokoto.
« C’est là que mon intérêt pour l’ingénierie mécanique des véhicules a commencé. J’ai vu mon père faire tomber le moteur du véhicule, le réparer et il a commencé à fonctionner, c’était merveilleux pour moi, et cela m’a rendu curieux de découvrir cette compétence », a déclaré Shamsiyya.
« Donc, immédiatement j’ai été admis au Caliphate College of Health Technology à Mabera, Sokoto pour étudier l’innovation en santé, je savais que j’avais En fait, j’ai obtenu ce qu’il fallait pour entrer dans ce secteur à prédominance masculine, mais je ne savais pas comment m’y prendre jusqu’à ce que j’apprenne l’existence de ce garage mécanique féminin. »
Au cours de ses tout premiers mois de formation, elle a découvert comment effectuer l’entretien de base sur les automobiles, l’alternateur et le ventilateur de refroidissement r epair, et aspire à découvrir les compétences nécessaires pour la réparation de cerveaux, de vilebrequins et de moteurs.
Cependant, elle a dû gérer un patriarcat profondément enraciné qui place les femmes dans un statut de seconde classe dans la société du Nord dominée par les hommes. Bashir a été ridiculisée par ses amis qui pensent que le travail n’est que pour les gars.
« Ils ont dit que je perdais mon temps, mais cela ne m’a pas touché car j’aime le travail et j’ai pensé à l’atteindre », a-t-elle déclaré à TRT World.
Pendant des années, la région nord du Nigéria est restée un bastion masculin, ce qui rend souvent difficile pour les femmes et les femmes d’entrer dans des espaces dominés par les hommes. Ici, l’entrée des filles dans la population active est contrôlée par une relation conjugale précoce et la création d’un ménage.
Ils sont confrontés à un choix de profession minimal, couplé à un analphabétisme et une marginalisation des écoles et des programmes d’acquisition de compétences. C’est le reflet des croyances culturelles communes contre lesquelles les femmes et les filles sont contre.
Fatima Adamu, professeure de sociologie à l’Université Usmanu Danfodiyo de Sokoto, déploie des efforts inégalés pour renverser un système qui, jusqu’à présent, refusait aux femmes l’accès aux technologies entreprises. Elle emmène les femmes dans un voyage vers la découverte d’elles-mêmes dans le domaine de l’ingénierie mécanique automobile, un marché dominé par les hommes qui est principalement mis au défi par les rôles de genre standard et l’insécurité.
Grâce à ses efforts, un effort privé de la NANA Effort d’autonomisation des filles et des femmes qui a débuté en 2019, Fatima brise le plafond de verre et autonomise les femmes et les femmes issues de milieux ruraux défavorisés, grâce à l’autonomisation économique et à l’acquisition de compétences entrepreneuriales dans la mécanique automobile afin qu’elles puissent posséder des ateliers automobiles dans toute la région.
Le concept a commencé lorsqu’elle s’est rendu compte que de plus en plus de femmes finissaient par être propriétaires d’automobiles alors que les parents achetaient des voitures et des camions pour leurs enfants à l’université Usmanu Danfodiyo de Sokoto, où elle enseigne, pour les protéger des écoutes.
Et faisant partie des comités de l’école, elle a commencé à se souvenir des griefs concernant les gars qui profitaient des femmes lorsqu’ils les aidaient à réparer leur véhicule en panne.
« C’était comme un moment d’éclairage pour moi, faire partie de ce comité m’a ouvert les yeux sur les inconforts déchirants et le harcèlement que subissent les femmes lorsque les hommes les aident à réparer leurs automobiles », a déclaré Adamu à TRT World.
« J’ai fait mes constatations et les réponses que j’ai obtenues étaient que les garages ne sont pas propices aux femmes, étant un espace viril. J’ai pensé à féminiser ce domaine, et cela a été mon objectif. Partout où il y a de la masculinité, je veux féminiser ce. » À Sokoto, où elle travaille, moins de 2 % des femmes terminent leurs études secondaires et le taux d’alphabétisation des femmes n’est que de 10 % contre 40 % pour les hommes. Environ 35 % des 15 à 34 ans du Nigeria sont sans emploi. .
Adamu est néanmoins optimiste.
Elle produit un changement idéologique de l’entreprise de réparation de véhicules, considérée comme une spécialité masculine, pour l’occuper avec une main-d’œuvre féminine. Pour elle, il s’agit davantage d’une entreprise génératrice de revenus pour les femmes et de sa propre méthode pour assumer la tâche douteuse d’offrir des chances équivalentes entre les sexes dans la région. Son objectif est de donner des chances aux femmes dans tous les secteurs à prédominance masculine au Nigeria. L’ingénierie automobile et mécanique n’est qu’un domaine. Chez Nana Female Mechanic Garage, Adamu supervise les programmes de formation, d’apprentissage et de stage pour les filles et les jeunes filles.
Les toutes premières complices ont tout simplement terminé leur apprentissage et certaines sont restées, précise Adamu.
« Après avoir été formés en tant que mécaniciens, six des stagiaires diplômés opèrent maintenant dans le garage. Nous envisageons maintenant de présélectionner un autre ensemble en février, mais nous sommes extrêmement conscients de notre espace minimal. «
Zainab Dayyabu, un autre étudiant, fait également partie de ce complice. Elle a appris à soulever de l’équipement lourd, y compris des automobiles, à l’aide d’un cric automobile hydraulique au cours de ses six premiers mois de formation. Elle a également découvert l’art de l’entretien des phares et des feux arrière, comprenant les réparations essentielles du klaxon, de la direction et de l’allumage.
« Ma formation ici à Nana Female Mechanic Garage en vaut vraiment la peine, j’avais l’habitude de voir cela comme quelque chose que seuls les gars peuvent faire en raison de leur masculinité. Avec ma formation, cela a changé. J’ai l’intention d’ouvrir mon propre garage et de former d’autres jeunes femmes comme moi », a déclaré Zainab à TRT World.
Le Nigéria actuellement compte plus de 13 millions d’enfants non scolarisés, dont la plupart sont victimes des activités de Boko Haram dans le nord-est du Nigeria, qui est le plus grand au monde. Le groupe terroriste est également principalement responsable du fait que le Nigeria se classe au troisième rang de l’International Terrorism Index.
Lorsque le groupe a commencé à commettre des assassinats et des actes de violence à grande échelle après la mort de son créateur Muhammed Yusuf en 2009, de nombreuses personnes ont vu eux comme des gars insatisfaits sous l’impact du fanatisme spirituel. Mais bientôt, le groupe a commencé à cibler le système éducatif nigérian, agressant des écoles et agressant des étudiants et des instructeurs. Ils ont également entravé l’accès à l’éducation et aux services sociaux pour les jeunes, en particulier les femmes, dans la région.
Adamu déclare que la haine de Boko Haram envers les femmes est l’un des symptômes du patriarcat profondément enraciné dans le pays. Avec son organisation, elle a l’intention de soutenir l’éducation des jeunes filles issues de familles pauvres dans des communautés difficiles à atteindre, ce qui, selon elle, entraînera des changements dans le nord du Nigeria.
« Nous allons dans les régions difficiles à atteindre et choisissez au moins une mauvaise femme et envoyez-la à l’école à la fois à Sokoto et à Kebbi. Nous voulons donner l’exemple à toute la communauté et encourager d’autres filles à s’intéresser à l’éducation », a déclaré Adamu.
« Nous ne pouvons pas continuer de cette manière, la partie pour réaliser le changement passe par les femmes qui vont être mères, celles qui vont socialiser l’avenir des citoyens nigérians. Vous ne pouvez pas avoir une mère inconsciente et l’anticiper pour élever un enfant bien informé, c’est pourquoi l’éducation des femmes est la survie du nord. »
L’initiative reçoit un soutien sans précédent d’organisations scolaires telles que Umaru Ali Shinkafi Polytechnic, Sokoto et Waziri Umaru Federal Polytechnic , Birnin Kebbi et Usman Danfodiyo University, Sokoto, qui fournissent t coaching théorique pour les stagiaires. Elle s’appuie également sur des spécialistes qui accueillent les stagiaires dans leurs garages et les forment.
L’objectif d’Adamu pour les dix prochaines années est de développer un Women’s Tech Center et de soutenir les femmes dans tous les types d’organisations liées à la technologie. Cela, pense-t-elle, les aidera, en particulier les veuves, à développer un moyen de subsistance fiable.
Source : TRT World
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