Le gouvernement fédéral déclare qu’il a également augmenté de plus de 50 % le financement destiné à l’éducation des enfants et des jeunes ayant des besoins plus complexes au cours des quatre dernières années, et nous avons adopté 2 textes législatifs historiques : la loi sur la langue des signes britannique (BSL) et la loi sur le syndrome de Down. Qu’il s’agisse d’aider à garantir qu’un plus grand nombre d’enfants handicapés puissent utiliser leur terrain de jeu local, de soutenir les utilisateurs de chiens-guides et de cibler les dirigeants politiques handicapés, la stratégie d’action contre les déficiences présente des modifications concrètes conçues pour faire une véritable distinction aujourd’hui et à l’avenir.
Les actions spécifiques consistent en :
- un tout nouveau fonds pour soutenir les personnes handicapées qui souhaitent être choisies pour un emploi public
- la création d’un centre d’information en ligne pour les autorités locales sur le développement d’aires de jeux accessibles
- un nouveau groupe de travail pour éduquer les services sur les droits légaux des propriétaires d’animaux de compagnie et simplifier le signalement lorsqu’ils se voient refuser l’accès à une organisation
- marque leader- nouvelle étude de recherche sur les problèmes émergents affectant les personnes handicapées au Royaume-Uni au cours des vingt prochaines années
Réagissant à la publication du plan, Diane Lightfoot, PDG du Business Impairment Forum, a déclaré : « Nous invitons la publication de la Stratégie d’action pour les besoins spéciaux et d’un certain nombre de propositions qui y sont énoncées. Nous sommes particulièrement ravis de voir la référence à notre principe « Technologie pour la vie » qui, selon notre entreprise, pourrait changer les opportunités pour les personnes handicapées tout au long de leur vie. Nous demandons désormais au gouvernement fédéral d’aller encore plus loin et de consacrer des fonds pour rendre les technologies d’assistance accessibles à tous ceux qui en ont besoin.
« Nous sommes également heureux de constater la croissance du mandat des chiens-guides. consister en des animaux d’assistance. Il s’agit d’un domaine d’une grande valeur pour nos membres, et quelque chose que nous avons effectivement alimenté le gouvernement fédéral à de nombreuses reprises. Nous sommes également heureux de constater un engagement à obtenir de meilleures informations pour déterminer les expériences de vie quotidiennes des personnes handicapées. et nous continuerons à travailler avec le gouvernement sur ces méthodes d’information.
« Il existe des actions visant à accroître l’accès des personnes handicapées aux produits ou services dans tous les secteurs, ce que nous saluons, mais nous ne savons pas comment les organisations ont réellement été et sera inclus. L’absence de voix des organisations dans ce domaine est un oubli flagrant.
« Nous remettons également en question l’omission du travail dans le plan d’action. Le travail – formidable – est une chance cruciale dans la vie qui, à l’heure actuelle, est hors de portée d’un grand nombre de personnes handicapées. Pour les personnes qui peuvent travailler, le grand peut favoriser l’inclusion et un sentiment d’identité ainsi qu’apporter la sécurité financière. Pour faire du travail une vérité pour un plus grand nombre de personnes handicapées, nous avons besoin d’un plus grand investissement financier dans des domaines vitaux. programmes tels que l’accès au travail, mais cela manque dans le plan d’action actuel. Nous exigeons également une réforme immédiate des indemnités de maladie légales (SSP) pour permettre aux gens de retourner progressivement au travail. L’actuel « tout ou absolument rien » L’approche du SSP suggère que les travailleurs se sentent souvent obligés de revenir à des heures complètes avant d’être prêts, ce qui peut alors entraîner davantage de périodes de maladie.
« Le Plan d’action pour le handicap énonce une aspiration à faire du Royaume-Uni l’endroit le plus disponible de la planète. Cela ne peut se produire que si l’emploi devient une réalité pour un plus grand nombre de personnes handicapées. » Consultez la page Impairment Action Strategy du forum Business Disability Online pour plus de détails sur les demandes du Service Impairment Forum.
Le système de dépréciation du Cabinet Office sera également travaillera avec d’autres ministères du gouvernement fédéral pour explorer la possibilité de soumissionner pour accueillir et fournir les Jeux olympiques mondiaux uniques des saisons d’été de 2031.
Les autres promesses de la stratégie d’action en matière de déficience comprennent :
- s’assurer que les personnes handicapées les expériences des individus sont pleinement prises en compte tout au long de la préparation à la résilience aux situations d’urgence
- publication d’une recherche sur l’accessibilité des services et produits du secteur privé au printemps 2024
- organisation d’une conférence sur l’adaptation et la dégradation du climat
- répondre aux inquiétudes selon lesquelles la zone à émissions ultra faibles et les zones d’air pur ont en fait conduit certaines personnes handicapées à se sentir exclues des centres-villes et de Londres
Le Plan d’action pour les personnes handicapées est associé à la Méthode nationale pour les besoins spéciaux qui expose la vision à long terme du gouvernement fédéral pour améliorer la vie des personnes handicapées. Le gouvernement déclare que cela s’appuie également sur ses réformes du travail et de la protection sociale, y compris le tout nouveau plan de retour au travail de 2,5 milliards de livres sterling, qui aidera des milliers de personnes handicapées et de personnes souffrant de problèmes de santé supplémentaires à commencer et à évoluer dans le travail. Il affirme également que sa garantie de possibilité de travailler « éliminera les obstacles en éliminant la peur de la réévaluation à laquelle, nous le savons, de nombreuses personnes handicapées qui souhaitent tenter de travailler sont encore confrontées ».
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