jeudi, 18 avril 2024

Eliza crée une division de données et d’analyse

Emma Bromet (Eliiza)

Crédit : Eliiza

La société du groupe Mantel, Eliiza, développe un nouveau département de données et d’analyse des deux côtés de la Tasmanie, sous la direction d’Emma Bromet, ancienne dirigeante de Quantium et d’Oliver Wyman.

Eliiza est une entreprise de données marque de conseil en science et ingénierie qui opère sous l’égide du collectif de services d’innovation Mantel Group, dont le siège est à Melbourne.

Bromet a été nommé responsable des données et de l’analyse d’Eliiza en avril de l’année dernière. Elle concernait le rôle d’Oliver Wyman, une société internationale de conseil en gestion, où elle était responsable de l’engagement des consommateurs et de l’industrie/numérique. Avant

Oliver Wyman, Bromet a investi près de cinq ans dans la société d’analyse de données Quantium, basée à Sydney, dans une variété de fonctions, consistant à des marchés mondiaux et superviseur exécutif de l’analyse du développement. Bromet a en fait travaillé dans les coulisses depuis l’année dernière, mettant en place le processus derrière la construction de la division dédiée aux données et à l’analyse d’Eliiza, la société a annoncé son lancement principal le 24 janvier. Dans sa fonction à la tête du tout nouveau département, Bromet est soutenue par 16 embauches récentes, avec des stratégies pour presque doubler la taille de l’équipe d’ici la fin de l’exercice en réaction au besoin croissant d’experts en techniques de données.

Eliiza affirme que son groupe transtasmanien a, au cours de sa courte histoire, déjà connu un grand succès à travers une grande variété de projets pour des clients tels que Kmart, ANZ, Belong et IAG. Soutenue par Mantel Group pour travailler depuis son domicile à Byron Bay, NSW, Bromet est chargée de développer davantage le groupe et d’aider les organisations à opérationnaliser leurs actifs de données.

Bromet souhaite maintenant travailler avec des experts d’horizons variés pour le service de données et d’analyse d’Eliiza, la diversité dans l’emploi étant un objectif majeur pour les entreprises.

Avec Eliiza revendiquant déjà des employés en Australie et en Nouvelle-Zélande, il est entendu que de nouvelles recrues seront probablement tirées des deux marchés.

« Nous sommes une équipe très variée composée de plus de 50% de femmes », a déclaré Bromet. « Nous cherchons à embaucher des personnes avec des capacités relationnelles et méthodologiques fantastiques qui seront des résolveurs de problèmes exceptionnels pour nos clients. « 

En novembre 2015, la société mère d’Eliiza, Mantel Group, a révélé qu’elle s’était en fait élargie au-delà de la côte est australienne. , ouvrant un bureau à Perth.

Le déménagement à Perth intervient à un moment de développement important pour l’entreprise.

« Rester dans la deuxième ville d’Australie à la croissance la plus rapide est tout simplement logique avec notre stratégie. Nous grandissons rapidement, tout comme Perth », a déclaré le PDG du groupe Mantel, Con Mouzouris. « Nous souhaitons nous engager avec les talents et les entreprises qui font partie de la croissance de la ville et sommes ravis de notre avenir ici. « 

En décembre 2020, Mantel Group a annoncé qu’il ouvrirait des centres de travail à distance sur Magnetic Island, Queensland et à Queenstown, en Nouvelle-Zélande.

La relocalisation a été effectuée en réaction aux besoins des travailleurs développés par la pandémie pour une flexibilité continue et de plus grandes options de style de vie.

En plus des lieux de travail existants à Melbourne et Sydney qui ont été réaménagés, la croissance a également inclus des places à Canberra, Brisbane et Auckland.

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