Activision Blizzard a fait l’objet de nombreuses critiques au cours des deux derniers mois, en raison de la poursuite en justice de l’entreprise par le DEFH en Californie pour harcèlement sexuel généralisé et discrimination à l’encontre des employés. De toute évidence, il y a eu des conséquences, avec de nombreux employés de haut niveau qui ont dû démissionner ou ont été licenciés, et sans surprise, il va continuer à y avoir plus de conséquences.
En tant que Le Wall Street Journal rapporte que la Securities and Exchange Commission (SEC) des États-Unis a lancé une enquête distincte sur Activision Blizzard, les inconduites sexuelles et la discrimination étant les principales préoccupations des enquêtes. Activision Blizzard a récemment fait l’objet d’un deuxième procès, des investisseurs affirmant avoir été induits en erreur par la société lorsqu’elle n’a pas signalé ses problèmes internes. Il n’est donc pas surprenant de voir la SEC intervenir pour sa propre enquête. .
La SEC a assigné à comparaître Bobby Kotick, PDG d’Activision Blizzard, parmi d’autres membres de l’équipe de direction de la société, et a également exigé des documents des réunions du conseil d’administration dès 2019, ainsi que des accords de séparation et des dossiers personnels liés à divers anciens des employés. Une enquête comme celle-ci pourrait potentiellement entraîner de lourdes amendes ou des paiements de règlement, si des preuves d’actes répréhensibles devaient être découvertes.
Le PDG d’Activision Blizzard, Bobby Kotick, a précédemment déclaré que la société prenait des mesures pour résoudre ses problèmes systémiques et que les personnes reconnues coupables des actions présumées ou d’entrave à la justice seraient tenues de rendre des comptes. Pendant ce temps, la société a également pris d’autres mesures, bien que certains puissent affirmer qu’elles sont plus performantes qu’autre chose. En espérant qu’ils portent réellement leurs fruits.
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