Les employés de Capcom au Japon ont de bonnes nouvelles, car l’entreprise a révélé qu’à partir du 1er avril, qui est le début de l’exercice 2022-23, les salaires de base moyens des employés de l’entreprise au Japon seront augmentera de 30 %, avec la présentation d’un tout nouveau système d’avantages sociaux qui sera lié à la performance de l’entreprise.
Capcom a annoncé ses plans d’amélioration de la rémunération du personnel ainsi que la nouvelle de la réorganisation du personnel de l’entreprise division. Une nouvelle structure développée pour faciliter l’interaction entre les cadres est également mise en place et sera dirigée par un directeur des ressources humaines, une fonction récemment développée au sein de l’entreprise.
Le développeur et éditeur japonais rendra compte ses résultats fiscaux pour le dernier trimestre de 2021-22 en mai, alors restez à l’écoute pour plus d’informations à ce sujet, y compris les chiffres de vente mis à jour pour les jeux de la société et d’éventuelles nouvelles sur les plans à venir.
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